新西兰大学人力资源硕士申请条件

新西兰大学人力资源硕士专业介绍

新西兰人力资源专业侧重于企业人力资源管理应用中规划、招聘、培训、薪酬、绩效、劳资关系等六大模块实践知识的学习，理论和案例相结合，旨在培养企事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作的专门人才。

新西兰大学人力资源硕士申请条件

本科：

1.语言：雅思6.0(单科不能低于5.5)

2.大学本科学完一年以上，成绩75分以上，最好6门主课

研究生文凭：

1.语言：TOEFL85;雅思6.5(单科不能低于6.0)

2.中国大学相关学位，成绩75分以上

研究生：

1.语言：TOEFL85;雅思6.5(单科不能低于6.0)

2.中国大学相关学位，成绩75分以上